Marcha de las Mujeres: Celebración de un mes dedicado a destacar a las mujeres fuertes
Con motivo del Mes de la Historia de la Mujer, compartimos conversaciones con algunas de las increíbles mujeres de 1 Hotels Hotels, destacando sus mayores logros, sus mayores inspiraciones y sus valiosos consejos.
Cada mes de marzo, esperamos con ilusión celebrar el Mes de la Historia de la Mujer y el Día Internacional de la Mujer (DIM), un momento para reflexionar sobre all avances, logros y respeto all que las mujeres han luchado durante las últimas décadas y siglos.
Cuando te das cuenta de que el Día de la Mujer se remonta a principios del siglo XX, cuando 15 000 mujeres marcharon por la ciudad de Nueva York para reclamar mejores salarios, derecho al voto y jornadas laborales más cortas, adquieres una nueva perspectiva sobre cómo han cambiado los tiempos (y la celebración del Día Internacional de la Mujer) para mejor. A lo largo de las décadas, el Día de la Mujer ha pasado de ser una celebración nacional a una festividad internacional. Con más de 100 celebraciones anuales del Día Internacional de la Mujer, ahora es un movimiento reconocido por gobiernos, empresas, famosos y líderes all mundo. En muchas partes del mundo, las mujeres tienen más derechos que nunca, algo que decidimos celebrar a menudo. Pero la verdad es que la lucha por la igualdad nunca termina.
Para celebrar el Día Internacional de la Mujer y rendir homenaje a las increíbles mujeres que contribuyen a dar forma a 1 Hotels, nos hemos reunido con algunas mujeres de nuestras propiedades que desempeñan funciones de liderazgo por las que tantas mujeres han luchado durante el último siglo. Esperamos que estas conversaciones sirvan de celebración de la fuerza femenina y de inspiración para mujeres y niñas de todo el mundo.
Ashley Gochnauer, Directora General 1 Hotel San Francisco
¿Qué significa para usted el Día Internacional de la Mujer?
El Día Internacional de la Mujer es un gran recordatorio de lo lejos que hemos llegado en la búsqueda de la igualdad para las mujeres, y de lo mucho que aún queda por hacer. Es una oportunidad para honrar a las mujeres fuertes que nos precedieron, así como para poner de nuestra parte para ayudar a la generación más joven que viene después. Tengo la suerte de trabajar con tantas mujeres inteligentes y con talento que me inspiran a diario. Siento la responsabilidad de hacerles el camino un poco más fácil y de hacer todo lo que pueda para ayudarlas a alcanzar sus metas.
¿Puede hablarnos de su trayectoria hasta convertirse en Director General? Ha desempeñado diferentes funciones en el sector de la hostelería?
He pasado los últimos 22 años en este sector, que me ha forjado como persona y como veo el mundo. Empecé mi carrera trabajando en varios puestos de relaciones con los huéspedes antes de ascender a la dirección. En retrospectiva, intenté ponerme en situaciones y entornos que me pusieran a prueba y me permitieran perfeccionar lo antes posible mis aptitudes de atención al cliente, resolución de problemas y gestión de personal. He sido director general durante la última década, y cada hotel presenta un conjunto único de retos y oportunidades para influir en el cambio. El camino no ha sido fácil y ha requerido trabajo duro y sacrificio. Sin embargo, es una experiencia gratificante formar parte de un equipo de alto rendimiento comprometido con la búsqueda de la excelencia.
¿Hay alguna habilidad en particular (o quizá un superpoder femenino) que crea que le ha servido en su papel de GM?
Cuando yo era joven en mi carrera, era raro ver a mujeres en altos cargos operativos. Aunque este desequilibrio ha mejorado con los años, sigue habiendo muy pocas. Por esta razón, no había mucho manual sobre cómo comportarse como mujer directora general. A menudo me decían que ser demasiado amable era una debilidad que había que superar, y no estoy en absoluto de acuerdo. Creo que la empatía y la fuerza no se excluyen mutuamente. Mi lema es trabaja duro y sé amable con la gente, y con el tiempo te ganarás el respeto y la lealtad de tu equipo.
¿En qué se diferencia trabajar para una marca de hoteles sostenibles?
No puedo exagerar la importancia de encontrar un significado y un propósito más profundos en lo que haces. Ha sido muy estimulante unirme a una marca que presta tanta atención a nuestros esfuerzos de sostenibilidad internos como a los que están orientados al cliente. Una vez que empiezas a ver all de la operación a través del prisma de la sostenibilidad, las posibilidades son infinitas. mission de nuestra marca mission va mucho más allá de las causas medioambientales. Damos prioridad a retribuir a nuestra comunidad, apoyando a los fabricantes, agricultores y pequeñas empresas locales, muchos de los cuales son propiedad de mujeres. Nos esforzamos continuamente por amplificar las voces de nuestra comunidad que comparten nuestra pasión por la igualdad y nuestra visión del futuro.
¿Cuál es el consejo más importante que le daría a una mujer que quiere convertirse en GM?
Sé tú mismo y sé fiel a lo que eres. Creo sinceramente que la autenticidad es el mejor regalo que podemos hacer a nuestros equipos.
Michelle Tavares, Directora de Ingeniería 1 Hotel Hanalei Bay Bay
¿Qué significa para usted el Día Internacional de la Mujer?
Hemos recorrido un largo camino, y mi objetivo es capacitar a las mujeres para que lleguen más alto y sigan aprendiendo y creciendo a lo largo de su vida. Tenemos que crear mujeres fuertes e intrépidas que también entiendan la delgada línea de la etiqueta y la humildad.
¿Cuál es el mayor logro de su carrera?
A veces, estamos tan atrapados en el día a día, que pasan los años y no te das cuenta del impacto que has causado en alguien. Estaba cenando con unos amigos y una antigua colega se detuvo en el restaurante. Al ser presentada, me dijo que era su mentora y que siempre me había admirado. ¿Cómo? ¿He alcanzado el estatus de mentor? Eso me llegó al corazón.
¿Por qué decidió ser ingeniero?
Siempre he tenido un impulso constante e innato en mi interior que me empuja a desafiarme continuamente. Algunos piensan que estoy un poco loco por eso, y por eso try muy organizado. Siempre seré un aprendiz de por vida, y el campo de la ingeniería y los proyectos de renovación me brindan nuevas oportunidades para aprender all . El constante movimiento y agitación de la ingeniería me mantiene alerta.
¿Cómo es ser ingeniero de una marca sostenible? ¿Cómo influye eso en el trabajo?
Cuando se me presentó la oportunidad de trabajar con 1 Hotels y leí su mission, ¡me quedé fascinado! Participé en un proyecto anterior LEED operaciones y gestión (O+M) que duró tres años y creo en lo que 1 Hotels haciendo como marca. Estoy muy orgulloso de formar parte de una gran transformación en el sector hotelero, que es la base de lo que all la ingeniería.
¿Qué mujeres le han inspirado más en su trayectoria profesional?
Mi inspiración y mis mentores han sido hombres de mi sector. Estos hombres siempre me han proporcionado la mejor orientación en mi carrera y nunca han tenido miedo de enseñar. Sigo rodeada de grandes hombres que me guían, aunque la mujer que más me inspira es mi madre. Sigue estando ahí para toda la familia, y me siento muy bendecida por contar con su apoyo.
¿Cuál es el consejo más importante que daría a una mujer que esté pensando en iniciar una carrera en ingeniería?
Si te gusta aprender, eres creativo y te encanta el sector de la hostelería, no tengas miedo de estudiar ingeniería. Hay cursos increíbles que preparan a cualquiera para este campo, y muchos caminos diferentes que puedes tomar. ¡No tengas miedo! Sé inteligente y humilde, y confía siempre en tu instinto. "Los humanos son los únicos animales que dudan de su propio instinto".
Laura O'Neall, Directora General de The Osprey & Neighbors en 1 Hotel Brooklyn Bridge Bridge
¿Qué significa para usted el Día Internacional de la Mujer?
Es una oportunidad para celebrar los logros femeninos, pero también para arrojar luz sobre las desigualdades que siguen existiendo, como la brecha salarial entre hombres y mujeres y la tasa rosa, de modo que podamos seguir trabajando para corregir estos problemas.
¿Puede hablarnos de su trayectoria hasta convertirse en director general de un restaurante? Ha desempeñado distintas funciones en el sector de la hostelería?
Antes trabajaba en el mundo de la moda, donde viajaba mucho; sin embargo, había llegado a un punto en el que decidí buscar otras oportunidades. Mi primer trabajo en hostelería fue como camarera en un restaurante italiano creativo del Meatpacking District de Manhattan. A partir de ahí, seguí creciendo a medida que la empresa se expandía: ayudante de camarero, camarero, ayudante de gerente, gerente y gerente general.
¿Qué es lo que más le gusta de su trabajo?
A lo largo de mis viajes, siempre me ha gustado la forma en que la comida (¡y el vino!) une a la gente. La hospitalidad consiste en crear tanto una experiencia increíble como una verdadera conexión. Disfruto guiando, enseñando y formando a nuestro equipo para que podamos ofrecer la mejor experiencia posible, pero también disfruto viéndoles crecer en sus carreras y como personas. En 1 Hotels, y en The Osprey, nos apasiona la sostenibilidad, y somos capaces de ofrecer una experiencia de lujo que está muy bien pensada y arraigada en la sostenibilidad, pero que no supone ningún esfuerzo para el huésped.
¿Quiénes son las mujeres más influyentes en su vida y por qué?
Mi madre ha sido una gran influencia para mí. Es una profesora de primaria semiretirada a la que le importaba mucho su trabajo. Muchos profesores como mi madre se quedan hasta tarde para corregir trabajos, compran sus propios materiales y hacen un gran esfuerzo para enriquecer la vida de sus alumnos. Mi madre también ha aceptado mucho a sus alumnos, que quizá no se sentían aceptados por sus compañeros o en casa. Es muy conmovedor oír lo bien que hablan de su amable influencia en sus vidas.
Mi increíble grupo de amigas, que se dedican a distintas profesiones o son amas de casa, me inspira constantemente. Podemos hablar abiertamente de nuestros retos, de lo que funciona, de lo que podríamos hacer mejor, ¡y celebrar nuestros éxitos!
¿Cuál es el consejo más valioso que puede dar a cualquiera, especialmente a las mujeres que intentan consolidar su carrera?
1. Aguanta y mantente firme. Como mujer, la gente puede menospreciarte, hablarte de más o de menos. Mantente centrada y deja que tu trabajo y tu determinación hablen por ti.
2. 2. No pasa nada por decir lo que piensas o abandonar la situación si alguien te hace sentir incómoda. No dejes que nadie comprometa tus valores y tu autoestima.
3. 3. ¡Apoya a otras mujeres! Menciona su nombre en las conversaciones. Haz que crezcan contigo y anímalas a hacer lo mismo.
Celebra a las mujeres All en 1
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